Переток кадров в другие страны исключен: новая прогрессивная шкала НДФЛ сохранит конкурентоспособность

Предложенная Минфином прогрессивная шкала НДФЛ позволит избежать переезда специалистов в другие страны, где уровень налогообложения выше, чем в России.

После налоговых изменений и введения полноценной прогрессивной шкалы НДФЛ Россия практически ничем не будет отличаться от других стран, что позволит избежать перетока кадров.

Минфин предлагает вместо двух существующих ступеней прогрессии НДФЛ сделать пять:

• 13% — при доходах до 200 тыс. руб. в месяц (2,4 млн руб. =в год);

• 15% — для части дохода в диапазоне 200–416,7 тыс. руб. в месяц (2,4–5 млн руб. в год). В Госдуме ранее рекомендовали установить 15-процентный НДФЛ для доходов выше 150 тыс. руб. в месяц;

• 18% — для части дохода в диапазоне 416,7 тыс. — 1,67 млн руб. в месяц (5–20 млн руб. в год);

• 20% — для части дохода в диапазоне 1,67–4,17 млн в месяц (20–50 млн руб. в год);

• 22% — при доходах свыше 4,17 млн руб. в месяц (50 млн руб. в год).

В Белоруссии в зависимости от размера доходов с граждан удерживают налог по ставке 13% или 25%, в Армении ставка НДФЛ составляет 20%, в Азербайджане — 14% или 25%.

В Китае, Турции и Иране действуют многоступенчатые шкалы НДФЛ. Например, в Китае максимальные ставки находятся в диапазоне от 30% до 45%, а пороги применения высоких ставок намного ниже, чем в РФ.

Для жителей западных стран на уплату НДФЛ приходится почти половина зарплаты. Например, в максимальная ставка налога составляет 46%, в Германии — 47,5%, в Австрии — 55%, а во Франции — 55,4%.