Бесплатный сыр или когда питание работников не облагается взносами

Поволжский Арбитражный суд постановлением от 29 ноября 2018 г. по делу № А06-2202/2018 поддержал позицию апелляционной инстанции по следующему спору.

Организация-налогоплательщик организовывала питание для сотрудников. При этом компания учитывала стоимость такого питания в расчетных ведомостях индивидуально в качестве дохода в натуральной форме.

По мнению ФСС России, сумма дохода в натуральной форме также должна облагаться и страховыми взносами.

Но судьи решили иначе: так, фондом не было представлено доказательств, что сам факт выдачи питания, а равно величина и качество такого питания зависели, в частности, от:

• сложности работы;
• трудового вклада работника;
• количественных и качественных характеристик выполняемой работы.

Таким образом, доход в натуральной форме не является частью оплаты труда. И страховыми взносами его облагать, соответственно, оснований нет.