Запись о приеме удаленщика вносят в трудовую книжку только по его желанию

Если сотрудника с бумажной трудовой книжкой принимают на основное место работы, то внесение записи о приеме – обязательно. Но по дистанционщикам – особое правило.

Мы провели викторину в «Красном уголке бухгалтера» на тему трудовых книжек дистанционщиков и большинство коллег выбрали неверный вариант ответа.

Согласно статьи 312.2 ТК по желанию дистанционного работника сведения о его трудовой деятельности вносятся работодателем в его трудовую книжку при условии ее предоставления им.

Направить свою трудовую книжку работодателю дистанционщик может, в том числе, по почте заказным письмом с уведомлением.

В 2024 году многие компании получили штрафы за неправильное оформление самозанятых, чтобы избежать проблем, бухгалтер должен хорошо разбираться в особенностях работы с разными группами работников: иностранными специалистами, внештатниками, удаленщиками и т. д. Все необходимые для этого знания вы получите на курсе профпереподготовки «Кадровик с нуля до профи: все навыки от ТК до 1С: ЗУП». После обучения выдадим диплом, который внесем в ФИС ФРДО. Сейчас курс стоит 5 900 рублей вместо 32 890 рублей.