Трудовые отношения возникают, в том числе, при фактическом допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя. Если сотрудник к работе приступил, трудовой договор заключен, хоть даже на бумаге его человек не подписал.
Поделиться
Точка
Мы в социальных сетях