❗ При изменении графика работы надо будет сдавать форму ЕФС-1
Сейчас в разделе 1.1 формы ЕФС-1 (бывшая СЗВ-ТД) никак не отмечается график работы (полный день или неполный). Но скоро все изменится и надо будет фиксировать неполный день или неполную неделю специальными кодами.
Проект с новой формой ЕФС-1, размещенный на федеральном портале, прошел общественное обсуждение. В ходе него поступили предложения, в том числе относительно неполных ставок.
В графе 5 будут такие коды:
В ходе обсуждения кадровики задали вопросы:
что делать, если сменился график работы?
неужели каждый раз сдавать ЕФС-1?
Если режим работы меняется часто, то ЭТК будет перегружена записями.
Разработчики ответили, что ставить коды «НЕПД» и «НЕПН», во-первых, надо при приеме на работу.
Во-вторых, при переводе сотрудника на работу на условиях неполного рабочего времени надо сдавать отчет с кадровым мероприятием «ПЕРЕВОД» с указанием в графе 5 кода «НЕПД» или «НЕПН».
При переводе сотрудника на обычный режим работы (отмене режима работы на условиях неполного рабочего времени) опять сдают отчет с мероприятием «ПЕРЕВОД» без указания дополнительных кодов в графе 5.
Дата внедрения новой формы ЕФС-1 пока неизвестна. Есть только проект. Отчет за 9 месяцев 2023 года надо будет сдавать по старой форме. Действующий бланк ЕФС-1 – здесь.
Читать далее https://www.klerk.ru/buh/news/587392/
Мы в социальных сетях